媒介福利 media welfare 媒介企业为了保留和激励员工而采用的非现金形式的报酬。[1]
福利一般有宏观与微观两个层面的含义。前者指有关改善人民物质、文化生活的公益性事业和所采取的一切措施;后者即员工福利。
这里所说的媒介福利专指微观层面的媒介员工福利。它由媒介企业自办和管理，包括媒介员工的集体福利和媒介员工的个人福利两类:
（1）媒介员工的集体福利由集体文化福利和集体生活福利构成。
（2）个人福利一般包括员工的生活困难补助、带薪休假、带薪脱产学习以及其他各种补贴等。
参考文献
| 1 | 童兵，陈绚等.新闻传播学大辞典[Z].北京：中国大百科全书出版社，2014. |
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